Descubre el método Lean Learning®
En un momento de cambio continuo, el aprendizaje será tu herramienta para adaptarte. Un aprendizaje ágil para viajar ligero, con lo que necesitas, con lo que te hace crecer.
Aprendizaje ágil implica enfrentarte a tu miedos, abrazar la vulnerabilidad de no saber, atreverte a desaprender.
Porque adaptarte no implica ir más rápido, sino encontrar tu espacio en un contexto que a veces parece incontrolable.
Te ayudo a tomar las riendas de tu desarrollo personal y tu crecimiento profesional: porque hoy, más que nunca, van de la mano. Y el aprendizaje es la herramienta más poderosa que existe para ello.
¿Vienes?
Aprende a aprender - Crece - Toma las riendas
El método Lean Learning® te ayudará a:
Crecer personal y profesionalmente
Te enfrentarás al miedo de aplicar lo que sabes, cuando todavía no sientes la seguridad para ello.
Abrazarás la vulnerabilidad de no saber. Gestionarás la frustración de no saber.
Cada vez que pases por el proceso, crecerás como persona y como profesional. Uno y otro, hoy más que nunca, van de la mano.
Identificar y activar los impulsores del aprendizaje.
Entenderás que aprender no es absorber contenido, sino mucho más.
Que la curiosidad, la motivación, el descanso y el foco son las herramientas que te ayudarán a activar todo tu potencial.
Te conocerás como Aprendedor o Aprendedora para dibujar tu mejor versión.
Aprender a aprender al ritmo del nuevo entorno.
Entenderás que en la era digital, aprender ya no es lo que nos enseñaron que era. Es mucho más, y más apasionante. Pero hay que saber gestionar el ritmo para que no te haga girar demasiado rápido.
Aprender ya no requiere sentarse muchas horas, sino levantarse rápido y pensar despacio.
Tomarás consciencia de lo que sabes.
Auditarás tus conocimientos, para identificar lo que ya sabes y dejar de dar vueltas sobre el mismo contenido una y otra vez.
Aprenderás a definir un plan de aprendizaje eficaz de forma continua.
Y, sobre todo, acabarás con el síndrome del impostor.
Aprender a desaprender.
Aprenderás a cuestionar conocimientos, métodos, procesos y creencias, es decir, a desaprender.
Te acompañaré en este proceso tan importante como valioso, que implica humildad, valentía y estar dispuesto a abrazar la vulnerabilidad de no saber.
Será desde aquí, desde donde podrás aprender con más fuerza.
Definir un plan de aprendizaje.
Identificar qué aprender, para qué, cómo lo aprenderás y cuánto necesitas saber, te ayudará a poner orden a tu aprendizaje y aumentar su efectividad.
Conocer tu perfil de expertise te ayudará a entender qué te falta para aprender y por qué.
Definir hacia dónde quieres ir y para qué, te indicará cómo empezar a avanzar.
"Los analfabetos del s.XXI serán lo que no sean capaces de desaprender, aprender y reaprender."
Alvin Toffler
Método Learn Learning®
¡Apúntate ya!
El 10 de octubre abrimos de nuevo el acceso al campus virtual. Apúntate ya y asegura tu acceso.
Limitaremos las plazas para asegurar que puedo acompañarte con la dedicación que te mereces y merece el proceso.
8 semanas para aprender a aprender
– videos para conocer el método Lean Learning®.
– PDFs descargables con una cuidada curación de contenido para ampliar aprendizajes y poder explorar hasta donde tú quieras.
– ejercicios para aplicar lo aprendido, con feedback personalizado.
– tests para confirmar que vas interiorizando el método.
– sesiones de coaching al final de cada tema.
Para ordenar y agilizar tu plan de aprendizaje.
Recomendado para ti si....
Quieres hacer un cambio en tu vida usando el Método Lean Learning® con todo su potencial.
Quieres conocer otras personas con ganas de aprender, quieres seguir el Método y sientes que necesitas que alguien te acompañe en el proceso.
“Aprender a aprender es una habilidad imprescindible y es hora de tomar las riendas de nuestro propio aprendizaje. Neus es la guía ideal para llevarnos por este proceso, para que éste resulte efectivo y además placentero.”
Johanna Strand. Learning Manager Odilo
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