Programa APRENDEDORES
INSCRIPCIONES CERRADAS
Pon orden a tu proceso de aprendizaje, desafía al síndrome del impostor y toma las riendas de tu desarrollo personal y profesional.
Estamos en la era del aprendizaje. De esto ya no hay duda. Ya no se trata de lo que sabes, sino de lo que eres capaz de aprender. Y aprender tal como exige el nuevo entorno: con agilidad y con capacidad de aplicar rápidamente tus conocimientos. Sin miedo al error pero con capacidad de corrección. Con disposición a desaprender y escuchar nuevas maneras de aprender.
El Método Lean Learning® te ofrece las herramientas para desarrollar el mindset necesario y las herramientas que te ayudarán a aprender con agilidad. A desarrollar tu learnability o habilidad de aprendizaje, la power skill del s.XXI.
Te sorprenderá tu potencial de crecimiento personal y profesional, cuando aprendes a aprender.
Te conocerás como Aprendedor y descubrirás el método en 4 fases que te ayudará a activar tu talento.
Talento no es lo que sabes, sino lo que haces con ello.
Con el Curso del Método Lean Learning conseguirás:
- Redescubrir el significado de aprender.
- Poner foco a tu proceso de aprendizaje. Qué, para qué, cuánto, cómo, para cuándo y dónde.
- Definir tu propuesta de valor: ¿qué quieres aportar? ¿qué quieres aprender?
- Activar el modo beta para adaptarte con agilidad (y disfrutar) el futuro (y presente).
- Perder el miedo a poner en práctica lo que sabes. Ahí es cuando activas tu talento.
- Mejorar tu productividad en el día a día: encontrarás el tiempo que no tienes.
- Evitar el exceso de información identificando el contenido que realmente necesitas. No más listas interminables de libros y bookmarks sin leer 🙂
- Definir tu itinerario personal de aprendizaje para saber en cada momento qué necesitas aprender.
- Identificar tu estilo de aprendizaje para sacarle todo el potencial.
- Disfrutar aprendiendo, de modo individual y en equipo.
- Tomar conciencia de lo que sabes: ¡se acabó el síndrome del impostor!
- Formar parte de un grupo de aprendedores con los que compartir inquietudes y reflexiones.
CONTENIDO DIGITAL
Acceso a la plataforma con todo el contenido.
Un vídeo + ebook para cada uno de los conceptos principales del método, con una cuidada curación de contenidos para ampliar información de los temas que más te interesan.
SESIONES MASTERMIND
Dos sesiones Mastermind (sesiones de reflexión en equipo) para compartir aprendizajes, dudas y reflexiones en grupo.
Para aprender con y de otros aprendedores como tú.
EJERCICIOS
Ejercicios y dinámicas para que apliques lo aprendido desde el minuto cero.
Porque de esto va aprender, de aplicar lo que sabes.
MASTERCLASSES
Durante el curso, tendrás dos masterclasses para complementar el curso.
MEDICIÓN CONTINUA
Para saber si estás aprendiendo, hace falta ponerse a prueba y reflexionar.
Al final de cada sesión, encontrarás preguntas de reflexión para asegurar que avanzas.
1 SESIÓN de MENTORING
Te ofrezco una sesión individual, online, para que la utilices en el momento que consideres más adecuado a lo largo del curso.
Te ayudaré a fijar y concretar objetivos y adaptar el plan de aprendizaje a tus necesidades.
ESTE CURSO te puede ayudar si...
• No sabes cómo adaptarte a la era digital y adaptarte a lo que demanda el mercado.
• Diriges un equipo y no sabes cómo motivarles al aprendizaje continuo.
• Tienes una lista de libros por leer, quieres hacer mil cursos, se te acumulan los enlaces y sientes que no avanzas.
• Sientes que tienes cierta “cursitis”: necesitas la validación del título para sentirte capaz. Pero, aun así, no aplicas lo que aprendes.
• Has hecho un proceso de definición de propósito y necesitas ponerte en marcha en tu nueva etapa profesional y vital.
• Eres perfeccionista; excesivamente perfeccionista. Y esto te paraliza a la hora de aplicar lo que sabes. O de dejar espacio a tu equipo.
• Quieres conocer nuevas maneras de aprender para aumentar tu efectividad.
Edición Mastermind
Tres veces -aproximadamente- al año lanzo el Método Lean Learning® en formato grupal., para aprender en equipo y de él.
En este formato, aprendemos juntos, para hacer del aprendizaje una experiencia exponencial.
Una vez a la semana nos reunimos vía Zoom para comentar dudas, compartir reflexiones y aumentar aprendizajes.
En algunas sesiones, comentaremos reflexiones acerca del contenido que habrás visualizado en vídeos y en los eBooks de la plataforma. En otras, vendrán expertas a complementar el contenido:
Programa
FASE 1. SENTIR
Una primera fase, imprescindible para activar el mindset Aprendedor, el primer paso para poder aprender de forma ágil:
- entenderás por qué la la capacidad de aprendizaje continuo es la skill más potente ahora mismo;
- descubrirás cómo activar la motivación y la curiosidad.
- conocerás los frenos al aprendizaje (stop procrastinación) y te ayudaré a identificar los tuyos y a establecer procesos para vencerlos.
- identificarás los impulsores del aprendizaje y te conocerás como Aprendedor: ¿sabes cómo aprendes? ¿cuál es tu mejor momento?
- activarás la mentalidad de crecimiento;
- sabrás cómo ser más productivo;
- entenderás que se aprende de lo que uno lee, pero también de lo que escucha, piensa, siente, vive;
- y aprenderás a desaprender, desafiando las creencias que te limitan: el gran reto.
FASE 2. COMPRENDER
La segunda fase es para comprender la filosofía Lean:
- entenderás por qué Lean es una filosofía de acción;
- comprenderás que ágil no significa rápido, sino ligero;
- conocerás diferentes metodologías de auto-aprendizaje;
- y descubrirás cómo poner en marcha el proceso de aprendizaje continuo.
FASE 3. DEFINIR
Una vez hayas desarrollado la mentalidad Aprendedora y hayas interiorizado la filosofía Lean, estarás a punto para empezar a definir tu propuesta de valor y definir tu plan de aprendizaje.
• definirás tu propio Learning Canvas, tu cuadro de mandos del aprendizaje.
• harás una auditoría de conocimientos para saber qué es lo que ya sabes: se acabó el síndrome del impostor;
• dibujarás tu perfil de expertise: el actual y el aspiracional, dónde estás y dónde quieres llegar;
• descubrirás la libertad de ser (auto)aprendedor a la hora de elegir qué, cómo y cuánto aprender;
• decidirás cómo quieres aplicar lo aprendido: y te acompañaré para asegurar que lo haces;
• y encontrarás cómo reflexionar en la fase GROW para seguir creciendo desde el Aprendizaje.
FASE 4. AVANZAR
La última fase del método es de “preparados, listos…ya” 🙂
• aprenderás a realizar tu propio Entorno de Aprendizaje para saber cómo obtener contenido interesante, cómo guardarlo, tratarlo y compartirlo;
• conocerás técnicas para asimilar el contenido de forma ágil;
• aprenderás un poco más sobre la memoria, para que lo uses a tu conveniencia;
• y tomarás conciencia de tu nueva manera de aprender, a partir de ahora.
aprende a aprender ágil
– con contenido en formato PDF, vídeos, audios y propuestas para ampliar aprendizajes y poder explorar hasta donde tú quieras.
– ejercicios para aplicar lo aprendido, con feedback personalizado.
– con herramientas para activar tu capacidad de aprendizaje y ponerlo en práctica desde el primer momento.
Para ordenar y tomar las riendas de tu futuro.
Recomendado para ti si....
• Quieres hacer un cambio en tu vida usando el Método Lean Learning® con todo su potencial.
• Te identificas con el síndrome del Impostor y quieres vencerlo.
• Quieres aprender de forma alineada con tu propósito.
• Lideras un equipo y quieres saber cómo activar el potencial de cada uno de sus componentes, empezando por desafiar tus propias creencias limitantes.
• Sientes cierto descontrol provocado por la rapidez del entorno actual y necesitar parar y tomar decisiones de forma serena.
Imagínate ...
• Con un plan definido para caminar hacia tus objetivos.
• Con hábitos de aprendizaje y productividad para gestionar mejor tu tiempo y tu atención.
• Sabiendo cómo perder el miedo a aplicar.
• Con herramientas para activar tu motivación.
• Consciente de lo que sabes, sin volver a sufrir el síndrome del impostor.
Opinan que...
La frase es “Aprendizaje deliberado, aplicación inmediata” y en estas cuatro palabras hay horas y horas de extraordinario contenido teórico/práctico, de reflexión, de trabajo propio y de aplicación. Y por último, destacar el valor incalculable del conocimiento, la actitud y la pasión de Neus. Es increíble cómo consigue transmitir, inspirar y engancharte con cada tema. ¡Gracias Neus!
Aprender a aprender es una habilidad imprescindible y es hora de tomar las riendas de nuestro propio aprendizaje.
Neus es la guía ideal para llevarnos por este proceso, para que éste resulte efectivo y además placentero.
En este curso se puede apreciar que Neus tiene mucha experiencia y que consigue transmitir con mucha pasión y frescura, para estimular nuestra mentalidad de crecimiento y capacidad de aprendizaje.
He disfrutado mucho de este curso y ya estoy aplicando lo aprendido.
Johanna Strand
CLIENT DELIVERY ASSOCIATE McKINSEY
“Sin este programa hubiera malgastado mucho tiempo y dinero en algo que no me haría realmente feliz.”
Me ha encantado el programa. Me parece muy completo en contenidos, incorporando aprendizajes de diversas áreas (emprendimiento, agile, coaching…) y diferentes autores y, a la vez introduciendo sus propios modelos.
Si a esto le añadimos una buena combinación de metodologías y unos materiales con un diseño fresco y muy cuidados, el viaje y la experiencia se convierten en algo realmente enriquecedor. Totalmente recomendable para personas que se inicien en el mundo del aprendizaje o para gente experta, dado que hay disponibles recursos de sobra para ampliar, aprender y bucear a diferentes niveles.
Además, Neus ha conseguido un difícil equilibrio entre teoría y práctica, aportando ideas y herramientas que se pueden aplicar desde el minuto uno y muy útiles para diferentes aspectos de la vida profesional y personal.
Lo dicho, un 10. ¡Enhorabuena Neus!
Jaime Canosa
LEARNING MANAGER FERROVIAL
SOBRE MÍ
Hola.
Soy Neus Portas, aprendedora por vocación y emprendedora de corazón. Exploradora en modo beta continuo, me apasiona acompañar a las personas a desplegar todo su potencial.
El APRENDIZAJE, así en mayúsculas, me parece la gran herramienta para crecer y transformar(te). Porque cuando sabes aprender de verdad, despiertas la motivación, la posibilidad y la acción.
Durante mis más de veinte años de experiencia laboral, he transitado de lo más corporativo a lo más personal, de lo más tecnológico a lo más humano. De todas las etapas he aprendido pero, sobre todo, he aprendido a aprender de forma ágil, para poder estar donde sentía que tenía sentido mi aportación.
Y esto es lo que quiero compartir contigo: mostrarte cómo tomar las riendas para que seas tú quien decida dónde estar -ni el contexto, ni mucho menos el mundo veloz en el que estamos.
Tú puedes decidir dónde estar y qué aportar, si sabes cómo aprender ágil para adaptarte. Y, sobretodo, si vences esas creencias que te limitan y cambias el perfeccionismo por la excelencia.
Formato del CURSO
- Duración: 5 semanas (pero puedes acceder al contenido hasta 3 meses después)
- Plataforma digital con todo el contenido.
- Ebook por cada tema, desarrollado específicamente para el Método.
- Ejercicios con feedback, para aplicar lo aprendido.
- Videos cortos para cada tema.
- 3 sesiones en directo
- 2 Masterclasses
- 1 sesión de mentoring individual
- Seguimiento personalizado.
Duración: 5 semanas | Dedicación semanal: 1 hora en directo + 2 horas de vídeos y lecturas, aprox. | Formato: 100% online |
fechas y horarios
El contenido lo podrás ver a tu ritmo a lo largo de la semana. Sin prisa, a tu ritmo. También los ejercicios, podrás hacerlo a medida que vayas avanzando, incorporándolos en el día a día.
Las sesiones individuales también las agendaremos en función de tu disponibilidad y la mía: cuando sientas que estás preparado o necesitas que te ayude a aplicar lo aprendido a tu situación, buscaremos el mejor momento para ello.
Pero las sesiones en directo, lógicamente, tienen fecha en el calendario 🙂
Pero si no pudieras asistir a alguna, no te preocupes, porque quedarán grabadas (aunque recomiendo estar en el momento, porque la magia del grupo no, que no quedará grabada…)
Tanto para las sesiones Mastermind como para las Masterclasses, nos conectaremos vía Zoom los martes de 20h a 21, para asegurar que no interfiere en el horario laboral. Un ratito para desconectar, antes de la cena.
SESIÓN DE BIENVENIDA Y Apertura plataforma – MARTES 31/05
1ª Sesión MASTERMIND – MARTES 07/06
MASTERCLASS ‘Aprendizaje productivo’ (con enriique gonzalo) – MARTES 14/06
2ª sesión MASTERMIND – MARTES 21/06
MASTERCLASS ‘mindmaps’ (con Marío chacón RUIZ) – MARTES 28/06
3ª SESIÓN MASTERMIND Y CIERRE – MARTES 05/07
Quique Gonzalo
Fundador de KENSO, empresa de formación y desarrollo centrada en Productividad Personal.
Con esta masterclass, aprenderás a gestionar y optimizar tu tiempo y prioridades para identificar que, en realidad, siempre hay tiempo para aprender.
Mario Chacón Ruiz
Head of Rebel Academy, desde donde transformar organizaciones hacia la sostenibilidad.
Mario compartirá su expertise en Visual Thinking y te mostrará cómo hacer MindMaps que te ayuden a aprender y comprender mejor.
¿TE QUEDA ALGUNA DUDA?
Si te queda alguna pregunta de si este curso es para ti, hablemos.
Agenda directamente el rato que mejor te encaje: tendremos una primera conversación para confirmar que este es el curso que necesitas.
Sin ningún compromiso. Con toda honestidad.