Programa Learnability para empresas

Learnability para Empresas

PREPARA A TUS EQUIPOS.

ACTIVA SU CAPACIDAD DE APRENDIZAJE CONTINUO.

Te ayudamos a generar una actitud proactiva y enfocada hacia el aprendizaje.

CON EL PROGRAMA PARA EMPRESAS, PREPARAMOS PARA:

  • adoptar una mentalidad de aprendizaje lifelong.
  • aprovechar al máximo los planes de formación de la empresa. 
  • fomentar el desarrollo personal y profesional para adaptarse al nuevo entorno laboral.
Preparamos para adquirir la motivación y el foco necesarios para seleccionar el mejor itinerario personal de formación.
Porque hoy, más que nunca, el aprendizaje necesita motivación y foco.

Activa el talento de tu empresa
con el método Lean Learning®

DESARROLLA
la CAPACIDAD
DE aprendizaje

de tu equipo

Una empresa que aprende es una empresa que innova.

Sin embargo, no siempre es fácil motivar al aprendizaje continuo, activar el talento del equipo o encontrar perfiles con capacidad de auto-aprendizaje. 

Y es que ni el futuro es lo que era, ni aprender es como nos enseñaron. 

Combinación ganadora de metodologías

Contenido vía vídeo, con sesiones individuales de coaching y sesiones mastermind para aprender en equipo.

preparación en máximo 4 semanas

Plan intensivo pero compatible con el horario laboral.

personalizable a las necesidades individuales

El mismo programa, aplicaciones personalizables en función de las motivaciones, fortalezas y objetivos de cada uno.

Características

DEL PROGRAMA

CONTENIDO

DEL CURSO

1a SEMANA_ APRENDER PARA INNOVAR

Empieza el proceso de aprendizaje, entendiendo qué significa, realmente, aprender. Veremos cómo desafiar creencias limitantes y empezar a despertar todo el potencial. 


2a SEMANA_ LEAN LEARNING: METODOLOGÍAS DE ACTIVACIÓN DEL TALENTO.

La segunda semana está dedicada a la metodología Lean aplicada al aprendizaje. Una semana para conocer a fondo la aplicación de esta metodología al entorno aprendedor para activar el modo Beta.


3a SEMANA_ PLAN DE APRENDIZAJE

Definición de un plan personal de aprendizaje. Tiempo para reflexionar y diseñar. ¿Qué necesita tu equipo? ¿Dónde puede enfocar cada uno de los empleados su potencial?


4a SEMANA_ APRENDIZAJE EFECTIVO

Todas las herramientas para aprender de forma efectiva y continua. 

Al final de cada semana, se realiza una sesión Mastermind para poner en común aprendizajes, comprometerse con los objetivos de la siguiente semana (accountability) y avanzar en equipo, incluso cuando el aprendizaje es individual. 

Quien ha hecho el curso
opina que...
Para mí el curso de Learnability Hub para empresas representa la evolución de la educación del s. XXI, la era digital. Este curso permite aventajar todas las herramientas digitales y toda la información que ya se encuentra a nuestro alcance a través de internet. De una manera sencilla, entendible y muy aplicable, conseguimos dentro del equipo elevar las capacidades que necesitábamos para seguir desarrollando el proyecto de innovación interno que estamos llevando a cabo.
Rafa Magaña
CEO Mazinn

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